人的資本経営を“効果検証”の観点から考える。―鍵を握るManager(管理職)の行動変容の促し方―(日本の人事部「HRカンファレンス2024-秋-」)
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2024年11月6日(水)~14日(木)に開催される日本の人事部主催イベント「HRカンファレンス2024-秋-」にRidgelinez Director 河野聡が登壇します。 人的資本経営の取り組みを加速する論点は複数あるものの、施策の定量的な効果把握が難しいため、一過性の取り組みで終わってしまうという問題をよく伺います。 本講演では、支援事例をご紹介しながら「組織業績と人事施策の関連性の効果検証方法」について解説します。その中でも特に、人的資本である従業員を日々支えるManagerに焦点を当て、彼らに有機的な行動変容を促し組織業績向上につなげるためのヒントを提示します。